“Igualdad” y “Equidad” suelen usarse habitualmente como
sinónimos. Sin embargo, si bien símiles, son conceptos connotativamente
distintos, (quizá mejor comprendida su diferencia en las políticas sanitarias
que en las educativas). “Igualdad” en el ámbito social hace comprehensivamente
a la base común de derechos y responsabilidades que corresponden a todos los
miembros de la sociedad de acuerdo a las pautas que rigen su funcionamiento, en
tanto pertenecientes a la misma. Igualdad remite a la característica común
compartida.
En tanto, “Equidad”
remite desde la igualdad a la consideración de la especificidad, de la
diferencia. Podríamos referirnos a la estima conjunta de semejanzas y
alteridades incluidas en un género común. Incluye igualdad y diferencia. De
allí que, referido a los grupos humanos, el concepto de equidad queda naturalmente
implicado con el de justicia que connota igualdad y equilibrio, (lograr el
equilibrio de la balanza requiere contemplar las diferencias de peso en los
platillos para distribuir adecuadamente el mismo)
En el ámbito educativo, la equidad se involucra con la justicia social distributiva.
http://www.campus-oei.org/equidad/Arrupe.PDF
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